2013年新人研修～

執筆：清水　2013年04月19日

4月1日　快晴　　←さすが晴れ男ですネ（＾＾）
2013年度　新入社員11名　無事入社式を終える事が出来ました。

入社式の後には、役員の方を交えて昼食会♪
みんな、緊張しながらのランチスタートでしたが、
終える頃には笑顔も見え始め・・・緊張が和らいだかな？！


午後からは、子会社の新入社員も合流して、12名で研修スタート～。
まだまだ、皆さん緊張していますね～。
研修は1日から5日までの5日間でした。

まずは、自己紹介から始めてみました♪
自己紹介って、想像以上に難しいですよね。

「人前に出て大きな声で話す」という機会が普段はないですから・・・。
私も未だに苦手です（苦笑）

名前・出身校までは、スラスラ言えるんですが・・・そこから先が続かない～

でも、かなり頑張って発表してくれたので、予定時間よりオーバーしちゃいました。

これから一緒に仕事をしていく同期の性格などが、分かったかな～？

以降、色々話を聞いてもらって、長かった初日は終了しました（＾0＾）




2日目は、外部講師の先生をお呼びして、一日ビジネスマナー講習♪

昨年は台風並の爆弾低気圧直撃という出来事で、清水は、全部受講する事が出来ませんでした。

なので、とても楽しみにしていた講習でした。


挨拶・お辞儀・電話応対・敬語などなど、書き出したら、きりがありませんが・・・。
マナー講習は、何度受講しても良いですね～。
自分自身、普段の応対方法の間違い点などにも気づかせてもらえました。
まだまだ、勉強不足だなぁ～と実感した一日でした。




3日目、TRCオフィスにて午後から研修～

IT部門の部門紹介

*真剣に聞いています～　　　　　*当社のデモ商品を見せてもらい興味深々です。

デモを見た後、
「今度、どの様な商品があれば売れると思うか？」
テーマを与えられ、グループ毎に討議を始めました。

*進行役は女性～（＾＾）　　　　*かなりヒートアップしています！


討議の後は、グループ毎に発表です。

若干時間が足らず、思う様にまとめられなかったみたいですが、
両グループ共に、きちんと発表することが出来ました。

発表者は両グループ共に女性でした。女性の方が積極的かなぁ！？





夜は、1年先輩や上司をお招きして、懇親会～

お酒を交えて・・・

先輩が何やら語ってますぞ（＾＾）

事業部長へ挨拶へ行ったら～
とっーても熱く語られていました。
（＾０＾）





4日目は、相模原事業所見学へ

今年は、消防訓練も体験しました。
消防訓練は全社で年1回やりますよ


今年は参加型・討議がメインの新人研修でした。

そのまとめとして、5日目は各グループ毎にテーマについて討議してもらいました。

短時間で、話し合いをして、まとめて、発表して～

部屋が熱気で暑くなってしまいました。
その位、過熱して討議してたって事ですね♪

良く出来ました（＾0＾）



発表後は、総務部長・次長・課長より評価を頂きました。
新人達はどの様に、感じたかしら？




最後は、配属式！！

久々に緊張した空気が部屋中に流れていました。

どこの部署へ配属されるのか？
来週から自分はどこへ勤務なんだろ？

入社日依頼の不安な顔を見ました。

配属式も無事に終わり、8日から各部門にて勤務しています。


5日間研修を終えて・・・

社会人12名をアシスタントしてきましたが、
「各部門で頑張ってね～」と親気分でした。



さぁ！！次は引き続き、2014年採用試験です！！